為提高中層管理人員能力和水平，適應新形勢下各項工作的需要，建設一支高素質(zhì)的干部隊伍，集團黨委決定開展2019年下半年管理人員集中培訓。8月5日晚，第一期集中培訓開課。集團機關(guān)人員及子公司中層以上管理人員69人參加了培訓。培訓會由人力資源處葉高主持并授課，黨委委員、人力資源處處長王良木做了訓前動員。

黨委書記、董事長、總經(jīng)理胡永生在講話中指出，開展管理人員集中培訓，是落實中央、省、市關(guān)于建設高素質(zhì)國有企業(yè)干部隊伍的要求，是集團黨委加強黨員和干部教育管理的要求，是推進集團公司高質(zhì)量發(fā)展的要求。通過培訓，學習新知識，更新新觀念，進一步提高管理團隊解決新問題、新矛盾的能力，更加高效率、高質(zhì)量地開展工作。胡永生強調(diào)，大家要珍惜這次學習機會，用心聆聽、用心思考，用心感悟，將學到的知識與實際工作結(jié)合起來，做到以學促用，以用促學，知行合一。要嚴肅培訓紀律，確保培訓工作有序開展。

根據(jù)培訓方案安排，本次培訓自8月開始至12月結(jié)束，共安排18期培訓，利用周一晚上7點至9點，約50個課時。培訓內(nèi)容涉及基本素能、辦公軟件、能力提升等，培訓方式有視頻教學、老師講授、交流研討、現(xiàn)場互動。力爭通過學習培訓，進一步提高新形勢下管理人員的能力和水平，為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展奠定堅實的人才基礎(chǔ)。

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